各分院、航站、飞机修理厂、模拟中心、后勤总公司工会：

    根据民航工会《关于开展民航系统劳务派遣用工情况调研的通知》精神，为进一步了解掌握我院劳务派遣用工的基本情况，总结发现问题，提出对策建议，加强和改进劳务用工管理、维护劳务派遣工合法权益，推动构建和谐劳动关系，我院将积极组织开展劳务派遣用工情况调研。现将调研涉及内容和所需数据采集情况通知如下：

1、基本数据：本单位职工总数、工会会员总数、入会率（大概念，应含合同工及劳务工等）；劳务派遣工人数、劳务派遣工会员数及劳务派遣工入会率；劳务派遣工的来源渠道及主要发布的工种、岗位。

2、日常管理情况：

（1）劳务派遣工与正式工是否混岗工作？对劳务派遣工的管理与正式工有何异同？劳务派遣工有无发展机会或上升渠道？有无培训机会？离职率情况如何？派遣期间发生工伤、女职工生育、休病假情况如何处理？

（2）劳务派遣工工资如何支付？如何列支？与正式工的工资差别和在？劳务派遣工工资有无增长机制？是否有奖金、绩效工资和福利待遇？一般享受哪些社会保险？

（3）用工单位与劳务派遣工发生劳动争议如何处理？

3、加入工会情况：

劳务派遣工加入工会现状怎样？存在什么问题，工作中有哪些难点？有哪些好的做法和经验？

4、本单位使用劳务派遣工的原因和利弊分析；劳务派遣用工的趋势分析。

望各单位按照以上内容进行资料收集整理（要求统计数据尽量详实，文字材料可简要），并于9月12日前书面上报院工会（发电子文档，邮箱：ygh@cafuc.edu.cn)。              

                                          院工会

                                    二O一一年九月二日